Ситуационные тесты под вакансию

Проверяйте кандидатов до интервью.

Теканд создаёт рабочие ситуации под вашу вакансию. Вы видите, как кандидат принимает решения, и получаете конкретные вопросы для встречи.

Не автоматический вердикт, а факты для предметного интервью

Демонстрация задания1 вопрос · 3 варианта
Сроки и самостоятельностьЛОГИСТ · СИТУАЦИЯ 01

Доставка сегодня или экономия?

Основная машина сломалась. Доставка обещана сегодня. Запасная машина дороже, руководитель недоступен. Что сделаете?

Что обсудить на интервью

ВОПРОС 01Сколько времени есть на поиск?

ВОПРОС 02Что сделаете, если более дешёвой машины не найдётся?

Как это работает

От вакансии — к вопросам для интервью.

Три понятных этапа. На каждом появляется конкретный рабочий материал, а не ещё один общий отчёт о кандидате.

01

Разбираем вакансию

Фиксируем задачи, самостоятельные решения и ситуации, в которых сотруднику нельзя действовать по шаблону.

02

Собираем рабочую ситуацию

Превращаем реальные развилки в короткие задания с понятными условиями и вариантами действий.

03

Получаете материал для встречи

Видите выбор кандидата и заранее знаете, какие решения, риски и приоритеты обсудить на интервью.

Вакансия Ситуация Решение Вопросы

Результат до интервью

К интервью уже есть факты.

Не оцениваем человека по одному «правильному» ответу. Показываем логику выбора и превращаем её в темы для разговора.

01

Что кандидат замечает и упускает

Какие ограничения, риски и последствия он учитывает первым делом.

02

Как расставляет приоритеты

Что выбирает при конфликте срока, стоимости, сервиса и внутренних правил.

03

Что стоит уточнить на встрече

Готовые вопросы по конкретному решению вместо повторного пересказа резюме.

ЛИСТ ИНТЕРВЬЮКандидат · Логист
Пройдено

Выбранное решение

«Сначала проверю альтернативные машины и поставлю себе ограничение в 20 минут. Если вариантов не будет, сохраню доставку и отдельно обосную дополнительные расходы».
Ищет баланс сервиса и затратОграничивает время на поискГотов принять решение самФиксирует обоснование

Вопросы для встречи

  1. Почему вы ограничили поиск двадцатью минутами?
  2. Какую доплату вы считаете допустимой без согласования?
  3. Когда и что вы сообщите клиенту?

Начнём с вашей задачи

Обсудим вашу вакансию?

Для первого разговора достаточно описания роли, основных задач и того, что вы хотите понять о кандидате до интервью.

Частые вопросы

Коротко о формате работы

Что такое Теканд?

Теканд — сервис ситуационного тестирования кандидатов. Название образовано от слов «ТЕстирование КАНДидатов».

Для каких вакансий можно сделать тест?

Для ролей, где важны решения в неоднозначных рабочих ситуациях: логистика, клиентский сервис, ассистенты, руководители и другие специалисты.

Что, если правильного ответа нет?

Это нормально. Важны ход мысли, приоритеты и объяснение выбора. Ответ становится основой для предметного разговора.

Сколько занимает и стоит подготовка?

Срок и стоимость зависят от количества этапов и сложности вакансии. После короткого брифа фиксируем объём, цену и дату готовности.